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QUEREMOS PROMOVER NOVAS FORMAS DE INCLUS?O
A Dentsu Aegis Network reconhece a import?ncia da diversidade para reduzir a desigualdade, tornar o ambiente de trabalho mais saudável e promover a inova??o. Por isso, criamos o ITO – Inclus?o, Treinamento e Oportunidade. Conhe?a:
O ITO visa empregar e capacitar pessoas de perfil sócio, econ?mico e cultural diversos, proporcionando chances para que públicos mais amplos. Assim, a DAN quer atrair para seu time pessoas que tenham dificuldade de coloca??o profissional por diversos fatores, seja por n?o estarem inseridas formalmente no mercado de trabalho e n?o terem uma ocupa??o formal, ou por serem aposentadas ou refugiadas.
A iniciativa busca, além de inclus?o e diversidade, proporcionar forma??o complementar aqueles que forem selecionados. Por meio do DMS Academy, workshop de 4 semanas focado em ensinar conceitos que s?o aplicados cotidianamente na área de mídia, o ITO visa capacitar os participantes em temas ligados a tecnologia, como Business Intelligence (BI), além de mídia digital, pesquisa e dados. Desta forma, o DMS Academy é uma etapa dentro do programa que oferece conhecimento técnico aos participantes, que poder?o aprender ou aprimorar estes conceitos.